Actualización sobre los cinco metales de la apuesta Simon-Ehrlich
Por Gale L. Pooley
Gale L. Pooley señala que desde 1900, la abundancia promedio de estos cinco metales ha aumentado un 36,5% más rápido que la población.
Los elefantes en la habitación
Por Gabriela Calderón de Burgos
Gabriela Calderón de Burgos señala que hay dos elefantes en el presupuesto del Estado ecuatoriano que por sí solos superan el déficit global de 2024: los subsidios a las pensiones y el de los combustibles.
Un freno a la presidencia imperial: Un plan para derogar las órdenes ejecutivas perjudiciales
Por Alex Nowrasteh
Alex Nowrasteh dice que desde la sanidad, la inmigración y la economía hasta las decisiones sobre acciones militares y derechos civiles, las órdenes ejecutivas son el medio de que dispone un presidente para eludir al Congreso e imponer su voluntad.
Los sombríos viejos días: La historia del infanticidio en Gran Bretaña de Anne-Marie Kilday
Por Chelsea Follett
Chelsea Follett dice que la historia del infanticidio ejemplifica la brutalidad de las leyes, creencias y normas sociales del pasado no tan lejano de la humanidad.
Reducir el gasto ahora: La clave del crecimiento, no la austeridad
Por Romina Boccia y Dominik Lett
Romina Boccia y Dominik Lett sostienen que los recortes del gasto no son una carga, sino un camino hacia la prosperidad.
El tráfico de armas desde Estados Unidos: una amenaza a la seguridad nacional de México que la administración de Trump elige ignorar
Por Susana Macías
Susana Macías señala que en 2023, la mayoría de las armas rastreadas recuperadas en México se originaron en Texas (43%), Arizona (22%) y California (9%).
¿Deben existir las demandas por difamación?
Por Jeffrey A. Miron y Jacob Winter
Jeffrey Miron y Jacob Winter se preguntan qué marco jurídico equilibra mejor los beneficios de las demandas por difamación con su potencial de censura.
La era de Trump
Por Ian Vásquez
Ian Vásquez dice que la era de Trump se caracteriza por las ideas nacionalistas, las mentiras, la desconfianza del libre comercio y el vilipendio a los migrantes.
Lo que la Ley de Equidad de la Seguridad Social nos dice sobre el probable futuro de la reforma de la Seguridad Social
Por Romina Boccia
Romina Boccia dice que la aprobación de la Ley de Equidad de la Seguridad Social envía una señal inquietante: que el Congreso y la administración Biden optaron por complacer a grupos organizados de intereses especiales en lugar de resolver el problema de fondo.
La principal tarea pendiente de Milei: Acabar con el control cambiario en Argentina (Parte I)
Por Daniel Raisbeck
Daniel Raisbeck dice que la eliminación total del cepo cambiario es necesaria para cumplir el ambicioso plan de Milei de liberalizar totalmente la economía argentina.
Sí, la Ley de Salario Mínimo en la comida rápida de California ha suprimido miles de puestos de trabajo
Por Michael Chapman
Michael Chapman señala que el aumento del salario mínimo para los empleados en la industria de comida rápida en California resultó en la eliminación de 6.166 empleos entre septiembre de 2023 y junio de 2024.
Año nuevo, ¿nueva política de IA?
Jennifer Huddleston dice que el enfoque "ligero" de la tecnología ha permitido que la innovación y el espíritu empresarial florezcan en Estados Unidos, y sus usos apoyan la difusión de los valores democráticos.
La economía liberal en los discursos de investidura
Por Ryan Bourne
Ryan Bourne recopiló una selección de los mayores éxitos retóricos liberales sobre economía de todos los discursos de investidura anteriores en Estados Unidos.
El jurado como baluarte contra la opresión
Por Mike Fox
Mike Fox dice que Los redactores de la Constitución no pretendían que fuera fácil privar a los ciudadanos de su libertad, y establecieron el juicio penal con jurado como una salvaguardia procesal clave para ayudar a garantizar que sólo aquellos actos e individuos que la sociedad considerara verdaderamente culpables recibieran un castigo penal.
Más costos ocultos de las alzas del salario mínimo: Un ensayo controlado aleatorio
Por Ryan Bourne y Sophia Bagley
Sophia Bagley y Ryan Bourne dicen que incluso si no recortan puestos de trabajo, muchas de las formas en que las empresas se ajustan a los salarios mínimos más altos pueden perjudicar a los trabajadores con menos experiencia.